Super samling for daglig ledere og ansatte svømmeskoleansvarlige
leder nettverk som har 2 samlinger og 1 studietur i året. Fra i høst har
ansatte svømmeskoleansvarlige blitt med i nettverket. Hensikten med nettverket
er å bidra til at administrativt ansatte i klubb skal kunne gjøre en best mulig
jobb og samtidig skape best mulig aktivitet i egen klubb. Samlingene skal legge
til rette for at ansatte skal oppdage arbeidsmåter, verktøyer og muligheter for
å skape mer aktivitet for flest mulig i egen klubb. Det er også en viktig verdi
i å skape en arena for å bygge nettverk med andre daglig ledere og
svømmeskoleansvarlige som man kan dele erfaringer og tanker med.
Nettverket = samarbeid mellom klubb
Det er fantastisk å
se hvordan klubbene samarbeider, hvordan man deler erfaringer og gir innspill
til andre. Disse klubbene viser vei i utviklingen av norsk svømmeidrett.
Oppsummering fra samlingen
Det var igjen en
morsom, givende og inspirerende samling av daglig ledere og
svømmeskoleansvarlige. Siden nettverket har vokst med svømmeskoleansvarlige har
vi fått med flere nye klubber; Arna, Eidsvoll.
Studenterhytta er en
fantastisk hytta ligger i Sørkedalen i Oslomarka. Det tok ca 1 time å gå inn
til hytta en ypperlig oppvarming til en ny samling.
Programmet mandag
ettermiddag begynte med litt generell informasjon fra Norges Svømmeforbund og at
daglig lederne som presenterte status på sine fremdriftsplaner. Alle daglig
ledere jobber mellom hver samling med en tiltaksplan, som presenteres på hver
samling. Til kvelden nøt vi en fantastisk lammemiddag.
Tirsdag begynte vi
med en presentasjon av Masteroppgaven til Anette Fossby om «Kvalitetssikringssystemer
i svømmeskolen. Hun har evaluert tryggivann.no som et målstyingsverktøy for kvalitet
i svømmeskolen. Gruppevis diskuterte vi veien videre for å følge opp kvalitet i
svømmeskolen. Etter lunsj var alle deltakere med på en skikkelig lagkonkurranse
ute i regnet (se facebook). Rune Hauger (Golfforbundet) gav deretter innblikk
og tips til å utvikle retningslinjer og avklaringer mellom administrativt
ansatte og styret for at administrasjon og styret skal arbeide best mulig
sammen. Gruppevis ble det diskuterte daglig leder og svømmeskoleansvarliges
rolle for å bidra til bedre rolleavklaring og forventningsavklaringer i egen
klubb. På kvelden hadde vi en ny fantastisk middag før vi fortsatt en utrolig
morsom lagkonkurranse med Beat for Beat.
Onsdag ble det
arbeidet skolesvømming, samt tanker fram til neste samling.
Vi ser allerede frem til neste samling som er i februar (uke 6 eller 7). Da kanskje
med enda flere klubber representert?
Deltakere;
- Åsa Essebo,
Bærumsvømmerne - Hege Eek,
Bærumsvømmerne - Caroline
Brinchmann Lamberseter - Ina Pedersen,
Lambertseter - Morten Urdal,
Delfana - Katrine Holter, OI
- Marcel Rosenberg,
Skjetten - Petra Jensson, Asker
- Ingvild Eknes, Asker
- Jorunn Valdresbråthen, Eidsvoll
- Christina Dyngeland, Arna
- Ingrid Møllerup, Madla
- Linda Farestvedt, Åstveit
- Audun Eriksson,Bærumsvømmerne
- Rune Larsen, TSLK
- Laila Johannesen, Delfana
- Maren Solem Bertelsen, BSC
- Lasse Hoel,
NSF - Cathrine Aa
Dalen, NSF - Jan Kjensli,
NSF
NSFs nettverk med daglig ledere og ansatte svømmeskoleansvarlige hadde samling 21-23.september på Studenterhytta i Oslomarka. 17 deltakere fra 11 klubber var samlet for faglig påfyll, diskusjon og erfaringsutveksling. Klikk på les mer for å lese om samlingen og se noen bilder.